concerts de qualité (pas de calais)

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Vierzon, 18, Cher, Centre-Val de Loire

La Régie de territoire du pays de Vierzon recrute un-e médiateur-rice "jardins, alimentation et bio-déchets " pour continuer à faire vivre les actions mises en place depuis 2021, jardins collectifs et composteurs collectifs en pied d'immeubles, s'appuyant sur la mobilisation et l'accompagnement de collectifs d'habitant.es. Contexte & finalités de l'action Nous proposons d'utiliser des actions de compostage en pied d'immeuble, et/ou de mise en place de jardins collectifs partagés toujours en pied d'immeuble, comme supports de médiation et de sensibilisation, dans le but de permettre aux habitant-e-s du quartier de s'approprier les enjeux et de mettre en oeuvre des compétences techniques dans les domaines suivants : jardins & production alimentaire, alimentation, gestion des déchets végétaux. Ces domaines seront mis en perspective de problématiques transversales qui y sont attachées : santé, environnement, budget familial, qualité de vie dans le quartier, citoyenneté et pouvoir d'agir des habitant.es. Missions Axe 1 : Mobilisation des habitant-e-s  Inciter les habitants à s'impliquer dans les actions collectives de leur quartier et participer aux démarches de concertation[...]

Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Emploi

Caen, 14, Calvados, Normandie

Dans le cadre de l'extension du dispositif d'accueil des mineurs non accompagnés (DAMNA) à Caen, Moissons Nouvelles diversifie ses modalités d'accueil. Nous ouvrons un accueil collectif de 30 places situé à Caen, en vue d'accueillir des Mineurs non accompagnés âgés de 14 à 18 ans, garçons et filles. Ces jeunes, reconnus mineurs, sont accompagnés au sein du collectif après orientation par la Plateforme MNA du Calvados, dans l'attente de la mise en place d'un accueil en dispositif pérenne. L'accompagnement vise à élaborer et mettre en œuvre le projet personnalisé de chaque jeune, mettre en œuvre les démarches administratives ou en lien avec son projet scolaire ou professionnel, son parcours de soins. Cet accompagnement est réalisé par une équipe pluridisciplinaires en lien avec le dispositif existant : plateforme de jour et hébergements diffus. A ce titre, nous recherchons un(e) chef(fe) de service. Rattaché(e) hiérarchiquement au (à la) Directeur(trice) de secteur, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. Sous l'autorité[...]

Maître / Maîtresse de maison familiale

Emploi

Arvert, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

La Fondation Diaconesses de Reuilly recrute pour son établissement le MANOIR EMILIE : Un(e) Maître(sse) de maison Le Manoir Emilie, Etablissement Médico-Social pour enfants et adolescents, comprenant un IME de 56 places, un ITEP de 12 places et un SESSAD de 36 places, situé à Arvert 17530. Au sein d'une équipe composée de 10 jeunes, le maître ou la maitresse de maison aura pour missions principales : Principales missions : Sous la responsabilité du Chef de Service, le maître ou la maitresse de maison assure des missions d'intendance et participe à la gestion quotidienne. Par ses interventions, il ou elle contribue au bien-être des jeunes accueillis et leur offre le meilleur cadre de vie possible. Sa présence quotidienne et la régularité de son action s'inscrit dans un cadre repérant et sécurisant pour les personnes accompagnées. Il ou elle promeut la participation des jeunes hébergés et s'attache à favoriser une dynamique de « vivre ensemble ». Par ailleurs, il ou elle assure des travaux d'hygiène, d'entretien, de service de restauration. Ainsi, il ou elle prend en charge les conditions matérielles de la vie quotidienne : repas, linge. Par son action, il ou elle participe[...]

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi

Queue-en-Brie, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Vous n'aurez jamais autant aimé travailler Au Bureau ! L'enseigne Au Bureau en quelques mots c'est : l'ambiance conviviale et authentique d'un pub anglais. Depuis 1989, Au Bureau incarne le lieu de vie idéal, alliant tradition et modernité pour vous offrir des instants inoubliables. Notre concept ? Un pub typiquement british, un sports bar avec retransmissions toute l'année, des afterworks, des concerts live, des soirées à thème ! Intégrez notre équipe de démarrage à l'ouverture du "Au Bureau" à La Queue En Brie. Rejoignez-nous dans le rôle d'équipier polyvalent et partagez votre bonne humeur au sein d'une chaîne reconnue pour son excellence et son esprit familial, car chez Au Bureau, chaque jour est une fête et nous sommes impatients de vous accueillir pour partager ensemble des moments inoubliables ! ******40 postes à pourvoir****** Votre mission : En tant qu'équipier polyvalent chez Au bureau, vous jouerez un rôle crucial dans l'assurance d'un service de qualité exceptionnelle. Votre mission, si vous l'acceptez : - Accueillir, placer et servir la clientèle tout en maintenant une ambiance chaleureuse ; - Gérer les opérations d'encaissements et créer une bonne synergie[...]

Ergothérapeute

Emploi

Lavit, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

L'Association APIM, gestionnaire d'établissements médico-sociaux dans le Tarn et Garonne, recherche, une/un ERGOTHÉRAPEUTE, à temps plein. Le poste est à pourvoir au sein du Foyer de Vie du « Barradis », à Lavit de Lomagne, dont la capacité d'accueil est de 180 résidents. L'ergothérapeute est placé sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice Générale de l'APIM. Son recrutement implique l'adhésion aux valeurs associatives et un positionnement professionnel conforme aux textes qui régissent le secteur médico-social, aux principes éthiques et déontologiques qui fondent les métiers d'accompagnement des personnes en situation de handicap et aux Recommandations de Bonnes Pratiques Professionnelles (RBPP). Au sein d'une équipe « soin/rééducation/réadaptation » dynamique, composée d'1 Cadre de santé, de 2 Ergothérapeutes, de 2 Kinésithérapeutes et de 8 IDE et, en lien avec les équipes pluridisciplinaires, le/la salarié(e) sera chargé(e), en particulier, de : - Réaliser les évaluations/bilans des capacités des personnes accompagnées dans leur environnement, nécessaires à l'élaboration d'un diagnostic ergothérapique complet et d'un plan d'intervention adapté ; - Évaluer[...]

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Carbonne, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Depuis 2021, la Communauté de Communes du Volvestre porte notamment un Projet Alimentaire Territorial (PAT) multipartenarial, labellisé par le ministère de l'agriculture et de la souveraineté alimentaire. Le PAT de la CC du Volvestre a pour intitulé « Produire, manger et bien-vivre en Volvestre » et s'articule autour des 5 axes de travail suivants : 1. L'approvisionnement de la restauration collective en produits sains et de qualité 2. La structuration et la consolidation des circuits courts et des filières d'approvisionnement local 3. La réduction du gaspillage alimentaire 4. L'éducation au goût et au « bien manger » 5. La lutte contre la précarité alimentaire. La mission consistera à finaliser ou poursuivre les actions entamées en lien avec les restaurations collectives du territoire, à déployer les actions portant sur l'enjeu de la transmission du foncier agricole, à proposer et mettre en œuvre des actions stratégiques concernant les autres axes du projet. VOS MISSIONS : - Mettre en œuvre les actions du projet * Entretenir et animer le large réseau de partenaires constitué, issus du monde agricole, des partenaires institutionnels et associatifs, * Accompagner les porteurs[...]

Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment

Emploi

Issoudun, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Manpower Cabinet de recrutement de l'Indre recherche pour son client, un acteur du secteur éolien, un Technicien de maintenance de parcs éoliens (H/F) Vous rejoignez une équipe d'une dizaine de personnes et vous réalisez les opérations de maintenance préventive et curative sur le parc éoliens de concert avec le Centre de Maintenance. Vos principales missions sont les suivantes : -Maintenance préventive en accord avec le planning annuel et mensuel -Diagnostic des pannes et remise en service des éoliennes -Réparations, changement de composant avec ou sans moyens de levage -Rapport d'interventions selon les normes qualité en vigueur Horaires : 8H 16H Travail en hauteur Avantages : CSE très avantageux, organisation d'activités sportives, journée d'intégration au siège et parcours de formation Issu(e) d'une formation de type Bac Pro / Bac2 spécialisée dans la maintenance industrielle. Vous savez vous adapter à plusieurs technologies : électricité, mécanique, hydraulique, informatique industrielle Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation, votre esprit d'équipe et votre réactivité. Votre capacité à respecter les délais[...]

Chef de service socioéducatif

Emploi

Mont-Saint-Martin, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Sous la responsabilité de la Directrice, le (la) chef de service a pour mission principale l'encadrement des équipes sociales de plusieurs services du secteur de l'AHI (Accueil, Hébergement et Insertion). . Activités principales du poste : Pilotage de l'action des services en responsabilité : >Mettre en œuvre et animer le projet des services en concertation avec les équipes éducatives en tenant compte du projet, du dispositif et de l'évaluation des besoins des personnes accueillies. >Concevoir et valoriser une démarche qualité de prise en charge du public accueilli garantissant la mise en œuvre et le suivi des projets des personnes accueillies. >Evaluer les actions menées par les services >Mettre en perspective les fondements et les grandes orientations des politiques sociales au sein des services. Encadrement de l'équipe et gestion des ressources humaines : >Encadrer et animer l'équipe éducative >Apporter un appui technique aux professionnels >Développer les compétences individuelles et collectives des équipes de travailleurs sociaux. >Identifier les besoins en matière de formation >Animer et conduire les réunions d'équipe Gestion administrative : >Veiller au respect[...]

Chef de bassin

Emploi

Passy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité du Directeur du service Sports, vous assurerez les missions suivantes : - Animer et piloter les équipes d'animation sportive terrestre et aquatique : - Coordonner et planifier des dispositifs sportifs scolaires et municipaux - Définir des objectifs pédagogiques en concertation avec l'équipe et les intervenants de l'éducation Nationale. - Encadrer une équipe de cinq agents Garantir la sécurité de la Piscine Municipale : Veiller au respect des normes de sécurité et d'hygiène Appliquer le POSS Votre profil Compétences requises : Expérience obligatoire de 2 à 5 ans. Titulaire soit du BPJEPS AAN, du BEESAN ou de la licence STAPS AGOAPS. Carte professionnelle, CAEPMNS et PSE1 à jour. Profil : Savoir-faire : Qualités rédactionnelles, savoir rendre-compte. Maîtrise du pack Office. Capacité à concevoir, gérer et piloter un projet sportif. Savoir-être : Adaptabilité, autonomie, empathie, enthousiasme, flexibilité, politesse, positivité, prise de décision, travail en équipe, vision globale. Conditions d'emploi et avantages Recrutement selon les conditions statutaires relatives à la fonction publique territoriale. Régime indemnitaire, 13ème mois, CIA.[...]

Préparateur / Préparatrice en pharmacie hospitalière

Emploi

Joigny, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons un(e) Préparateur(trice) en Pharmacie (H/F) pour rejoindre notre équipe hospitalière. DIPLÔME DE PRÉPARATEUR EN PHARMACIE EXIGE. DESCRIPTION DES TACHES DE DISPENSATION : - Vérifier la recevabilité des prescriptions médicales et participer à leur analyse - Dispenser nominativement les médicaments, dans des piluliers hebdomadaires, pour les établissements sanitaires et médico-sociaux adhérents au GCS Pharmacie Centre Yonne - Contrôler les piluliers hebdomadaires avant leur transfert dans les services. - Contrôler les changements de traitement et préparer les traitements en vue de compléter les piluliers. - Lancer les calculs à partir du logiciel de prescription o afin de sortir du stock les plaquettes de médicaments pour la préparation des piluliers (découpage) o pour la délivrance reglobalisée des lits de court séjour et d'HAD - Distribuer globalement dans des bacs sécurisés les médicaments (formes multidoses), dispositifs médicaux, solutés et produits diététiques. - Procéder à la traçabilité des médicaments dérivés du sang et des molécules remboursées en sus de la T2A. - Renouveler les dotations de stupéfiants et procéder à l'inventaire hebdomadaire du[...]

Agent / Agente de transit export

Emploi

Gron, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre du développement et de la diversification de ses activités à l'export et de la diversification de ses activités, afin de renforcer son image dynamique déjà établie et sa qualité de service, conforter ses clients sur son efficacité et son professionnalisme, LOGIYONNE recrute un(e) AGENT DE TRANSIT EXPORT pour son département « agricole et forestier » situé au siège de l'entreprise à Gron 89100. Intégrée au sein d'une équipe déjà constituée de 4 titulaires, sous la responsabilité du Responsable du Customer Service (commercial et exploitation), la personne sélectionnée travaillera en binôme avec sa collègue en charge du montage et du suivi des dossiers export, en coordination avec ses collègues en charge de l'établissement de la liasse documentaire export. En relation permanente avec les clients et à leur écoute, les fournisseurs constituant les maillons de la chaîne définie pour mener à bien les opérations de transport, la personne aura conscience du devoir de conseil et de l'obligation de résultat auxquels est soumise son entreprise dans son activité de commissionnaire de transport. Professionnelle, attentive, persuasive, rassurante, réactive, aimant travailler[...]

Cadre éducatif / éducative de l'enseignement privé

Emploi

Sannois, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

A Sannois, quartier du Moulin, sur un site multi-établissements de la Fondation Apprentis d'Auteuil, la Maison d'enfants à caractère social Saint Jean accueille 59 enfants et adolescents de 6 à 18 ans qui nous sont confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance (Département du Val d'Oise) dans le cadre de la protection de l'enfance. Ils vivent dans des grandes maisons sur le site appelés « pavillons » (13 à 14 jeunes par pavillon) Les enfants accueillis sont accompagnés au quotidien par une équipe éducative. Comme des enfants vivant en famille, les enfants de l'établissement vont à l'école, chez le médecin, aux activités périscolaires. Ils ont aussi parfois des temps de rencontre avec leur famille en dehors de l'établissement. Vous intégrez une équipe pluridisciplinaire (composée d'éducateurs/tries, chef de service, psychologue, maitresse de maison, surveillant de nuit.) dont l'objectif est de permettre au jeune de s'apaiser et de stabiliser, retrouver des repères, imaginer de nouvelles perspectives malgré ses difficultés. Placé(e) sous la responsabilité de la Directrice de la Maison d'Enfants à Caractère Social Saint Jean située à Sannois, et membre de l'équipe de direction de[...]

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi

Tartas, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un(e) encadrant(e) technique insertion atelier et chantier d'insertion multi-activités. MISSIONS : Domaine de la Gestion de la production : - Assurer la qualité et le suivi de la production - Participer à la mise en place des chantiers et l'organisation en lien avec son supérieur direct. - Assister son supérieur direct dans l'atteinte de ses objectifs - Participer physiquement aux activités liées à la production et à l'entretien du matériel. Domaine de la Gestion d'équipe Encadrement : - Accueillir et accompagner les salariés polyvalents et les stagiaires. - Indiquer les consignes aux salariés, vérifier leur bonne exécution et aménager les postes de travail. - Gérer des situations d'urgence, de conflit ou d'agressivité. - Veiller à la bonne utilisation du matériel (y compris tous les équipements de sécurité). - Veiller au respect des consignes liées à la sécurité des personnes en situation de travail. - Appliquer et faire appliquer les règles du protocole « Hygiène Qualité et Sécurité ». Domaine de la Formation : - Posséder la maîtrise du support technique, la connaissance des problématiques des personnes en parcours d'insertion et[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Missions principales: - Accueillir, écouter, transcrire et analyser les situations. - Travailler au « pouvoir agir » des personnes accueillis - Co construire, avec la personne accueillie un plan d'actions voire un « projet de vie » qui reste un outil souple et adaptable - Accompagner et suivre la prise en charge au côté des autres intervenants (psychologue, médecin, AS etc..) - Proposer et mettre en œuvre les actions (individuelle/collective) qui seront validées en équipe - Réaliser, rédiger des observations régulières et mettre à jour quotidiennement le dossier des personnes - Animer notamment des groupes d'activités ou d'échanges à partir d'un programme arrêté en concertation avec l'équipe - S'assurer du quotidien et de la sécurité : repas, toilettes, habillage, déplacements et participer au temps du fort de la journée (levé, repas, couché etc.) - Travailler en collaboration avec les intervenants extérieurs et aussi en mobilisant de manière transversale les ressources de TREMPLIN Compétences et qualités requises : - Souplesse, réactivité et capacité à entendre et à retranscrire de manière opérationnel le contenu de ses échanges avec les intéressés et les partenaires[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Saint-Chamond, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Udaf de la Loire est chargée de promouvoir, défendre et représenter les intérêts de l'ensemble des familles vivant dans le département. Association du secteur médico-social, l'Udaf compte 140 salariés et gère notamment des services de protection et d'accompagnement de publics fragilisé. Nous recherchons : Un(e) Référent(e) social(e) à Saint-Chamond en CDI à 100% à pourvoir de suite DESCRIPTION DU POSTE Le/la référent(e) social(e) est un(e) professionnel(le) chargé(e) d'assurer un accompagnement social et budgétaire auprès des personnes en difficultés pour faire face aux démarches concernant l'insertion, le logement, le budget, la gestion des prestations sociales, . en exerçant des mesures type RSA, ASLL, MASP et/ou, en fonction de l'activité et du secteur géographique. Le/la référent(e) social(e) peut être aussi chargé(e) d'assurer des missions de mandataires judiciaires à la protection des majeurs type sauvegarde de justice, curatelles, tutelles ou dans le champ de la protection de l'enfance type AGBF. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer, par la gestion de leurs ressources, la protection des bénéficiaires et / ou une action éducative en fonction du type de mesure -[...]

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Mazères-Lezons, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Dans le respect des valeurs associatives, de la Charte des Droits et Libertés de la personne accueillie et dans le cadre du projet d'établissement, les missions s'articuleront autour de la gestion des ressources humaines des salariés du Pôle Médico Social. - Gestion des recrutements : élaborer les offres de postes en collaboration avec la direction, réceptionner et trier les CV, participer à la sélection des profils, adresser les convocations aux entretiens et y participer, réaliser les réponses aux candidatures, rédiger ou contrôler les contrats, assurer l'intégration des nouveaux embauchés, gérer les documents liés à l'intégration, procéder aux déclarations d'embauche DPAE, assurer le suivi et la tenue du dossier salarié, tenir à jour le tableau de bord de mouvement des salariés (entrées/sorties/mobilités), participer à l'élaboration des fiches de poste en lien avec les responsables. Gestion des entretiens annuels et professionnels : Assurer la mise en oeuvre et le suivi des entretiens annuels et professionnels en concertation avec les responsables en vue de la gestion du Plan de développement des compétences, mettre en forme les convocations et les remettre aux salariés,[...]

Chef de service socioéducatif

Emploi

Mazères-Lezons, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Le/la chef/cheffe de service a pour mission principale l'encadrement des équipes et l'organisation et la coordination des actions thérapeutiques, pédagogiques, socio-éducatives directement engagées auprès des enfants. Vos activités principales seront : - Pilotage du service : Concevoir et mettre en œuvre le projet de service ou de l'unité, en concertation avec l'équipe et la direction, en tenant compte du projet de la structure et de l'évaluation des besoins des enfants, mettre en œuvre et valoriser une démarche qualité garantissant la mise en œuvre et le suivi des projets individuels des enfants (cf. loi de janvier 2002), faire appliquer les textes législatifs et réglementaires, évaluer les actions menées par le service ou par l'unité. - Encadrement de l'équipe et gestion des ressources humaines : Encadrer et animer deux équipes pluidisciplinaires, organiser le travail des équipes, programmer les activités du service, coordonner les interventions thérapeutiques, éducatives et pédagogiques, et établir des plannings, apporter un appui technique aux professionnels, développer les compétences individuelles et collectives des membres des services, identifier les besoins en[...]

Ingénieur / Ingénieure environnementaliste

Emploi

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

Au sein de la Service Line Environnement dans le département Ingénierie environnementale et écologique, rattaché(e) au responsable du site Antilles Guyane, en tant que Chef(fe) de projet confirmé(e), vous mènerez les missions suivantes dans le domaine des infrastructures de transports et de l'aménagement du territoire (route, électrique, fluvial, maritime, ressources en eau, aménagement urbain, énergies renouvelables) : Le management de projets dans le domaine de l'environnement et de la biodiversité : encadrement d'équipe de production, suivi de la sous-traitance, suivi de la qualité, Le management d'équipes pluridisciplinaires dans le cadre des projets, La gestion des contrats sur le plan administratif et financier : suivi de facturation, suivi de la rentabilité, gestion des avenants Le pilotage des relations avec les clients, La participation à des réunions publiques de concertation, Le pilotage et/ou participation à la production d'études environnementales en lien avec l'ingénierie des projets avec une forte composante en matière de gestion des eaux pluviales, risque d'inondation, travaux fluviaux et maritimes, d'écoconception, de maitrise d'oeuvre, de dossiers[...]

Formateur / Formatrice

Emploi

Saint-Pierre, 97, La Réunion, -1

Sous l'autorité de la direction générale de l'EMAP, du directeur de l'EFTS, du coordonnateur pédagogique, il/elle devra : Enseigner, animer des travaux en groupes, travaux dirigés, travaux pratiques Faire le suivi pédagogique collectif et individuel Participer à l'évaluation des connaissances et des compétences des étudiants Participer à la guidance des travaux de fin d'étude Participer à l'évaluation des actions de formation (bilans qualitatifs et quantitatifs) Contribuer à la démarche qualité Contribuer à la traçabilité de l'activité Compétences attendues Méthodologie de projet, Rigueur, organisation, méthode, prise d'initiatives, Disponibilité, sens de l'écoute, de la concertation et de la communication, Maitrise des outils informatiques (Excel, Word, Powerpoint..). Profil Poste accessible aux personnes titulaires d'un Diplôme d'Etat en travail social Expérience souhaitée dans le secteur de l'intervention sociale d'au moins 3 ans. Expérience souhaitée dans le secteur de la formation professionnelle et dans l'accompagnement de groupes Conditions Poste CDD en remplacement d'un salarié absent à Temps plein à pourvoir immédiatement Lieu[...]

Formateur / Formatrice

Emploi

Saint-Pierre, 97, La Réunion, -1

Sous l'autorité de la direction générale de l'EMAP, du directeur de l'EFTS, du coordonnateur pédagogique, il/elle devra : Enseigner, animer des travaux en groupes, travaux dirigés, travaux pratiques Faire le suivi pédagogique collectif et individuel Participer à l'évaluation des connaissances et des compétences des étudiants Participer à la guidance des travaux de fin d'étude Participer à l'évaluation des actions de formation (bilans qualitatifs et quantitatifs) Contribuer à la démarche qualité Contribuer à la traçabilité de l'activité Compétences attendues Méthodologie de projet, Rigueur, organisation, méthode, prise d'initiatives, Disponibilité, sens de l'écoute, de la concertation et de la communication, Maitrise des outils informatiques (Excel, Word, Powerpoint..). Profil Poste accessible aux personnes titulaires d'un DE en travail social Expérience souhaitée dans le secteur de l'intervention sociale d'au moins 3 ans. Expérience souhaitée dans le secteur de la formation professionnelle et dans l'accompagnement de groupes Conditions Poste CDD 3 mois à Temps plein à pourvoir immédiatement Lieu : EMAP (Saint Pierre) Déplacements à prévoir[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Tiercé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Dans le cadre d'un remplacement, La Fédération ADMR de Maine-et-Loire recherche un Assistant(e) technique planning H/F pour l'ADMR Les Basses Vallées. L'association ADMR du Pays Allonnais offre des services personnalisés et évolutifs d'aide et de soins à domicile de proximité dans l'objectif d'accompagner le projet de vie de chaque famille et chaque personne âgée ou en situation de handicap. Rattaché à la présidence de l'association et sous la responsabilité du responsable de secteur, vous interviendrez sur les missions suivantes : 1- Missions de planification des interventions : - Etablir le planning de référence toutes activités (soir/weekend, couchers tardifs, portage repas.) et le mettre à jour, - Communiquer le planning aux responsables et aux salariés, - Informer les clients du planning d'intervention et de changements éventuels, - Gérer le planning d'urgence (selon absences, hospitalisations, ADOMI.), - Participer à l'organisation de l'entraide ou mise à disposition et la planifier, - Suivre les modulations, - Assister aux réunions de concertation des aides à domicile. 2- Missions d'accueil et de secrétariat : - Assurer l'accueil physique et téléphonique, -[...]

Directeur / Directrice marketing et communication

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous la responsabilité du maire et président de Saint-Dizier, en lien étroit avec le Cabinet des élus et du Directeur de Cabinet, en collaboration étroite avec la Direction Générale des Services et des différents services de la collectivité, vous participerez à la définition puis à la mise en œuvre d'une stratégie de communication et de promotion du territoire, à vocation locale, régionale, nationale voire internationale, en fonction des actions et des projets à valoriser, visant à valoriser l'action conduite et à développer la notoriété du territoire. En cela, vous serez chargé de : - Définir et piloter la stratégie de communication et de promotion du territoire. - Organiser et suivre l'activité du service communication, les campagnes de communication, la production d'outils de communication et les actions de marketing et de promotion du territoire : création et mise à jour des différents supports de communication dans le respect des contraintes règlementaires et budgétaires. Elaboration des propositions budgétaires en amont du vote du budget et suivi rigoureux des crédits alloués. Supervision de l'accueil de l'Hôtel de Ville en évoluant vers une démarche qualité[...]

Chargé / Chargée de projet de développement social urbain

Emploi

Triel-sur-Seine, 78, Yvelines, Île-de-France

e-graine IDF s'est donnée pour mission d'accompagner les francilien.nes dans le renforcement de leur pouvoir d'agir individuel et collectif pour des territoires solidaires et responsables. Nous développons des projets éducatifs pour favoriser une transition écologique plus juste, une économie plus vertueuse, des sociétés plus inclusives et une démocratie plus participative. Dans le Nord-Ouest de l'Île de France, l'équipe bénéficie d'un niveau de reconnaissance due à la qualité de ses interventions et à la forte implication dans les différents réseaux d'acteurs notamment ceux de la communauté urbaine Grand Paris Seine et Oise et du département des Yvelines. L'équipe pédagogique utilise la pédagogie active afin de déployer des projets innovants de sensibilisation à la consommation responsable et à la transition écologique, aux lutte contre les discriminations ; et à l'accompagnement de projets de participation citoyenne et d'accompagnement à l'engagement. LES MISSIONS Rattaché-e directement à la direction, le-la responsable d'antenne a pour objectif d'ici fin 2025 de renforcer et pérenniser la reconnaissance institutionnelle et la stabilité économique et le volume d'activité[...]

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi

Arraye-et-Han, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Missions : Sous la responsabilité de la Direction de la MECS VDL en lien avec les 2 Cheffes de Service, vous aurez en charge les missions suivantes : - Assurer un accompagnement pluridimensionnel adapté et évolutif auprès d'enfants âgés de 6 à 16 ans, en concertation avec les membres de l'équipe, dans le cadre de décisions sociales ou judiciaires, participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé d'accompagnement (PPA) - Evaluer et ajuster la conduite du PPA, rendre compte des actions - Assurer en équipe la cohérence des actions éducatives, sociales, d'insertion, de santé, et participer à la qualité et à la bonne prise en charge du public, notamment à l'évaluation des services rendus, et en étant force de propositions - Accompagner les enfants âgés de 6 à 16 ans dans les actes de la vie quotidienne, contribuer à leur bien-être, confort et à leur sécurité - Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire / Participation aux réunions / Horaires d'internat Profil : - Formation dans le secteur social exigé (type DEES, DEEJE ou DEME) - Expérience professionnelle impérative auprès d'enfants en internat - Connaissance des dispositifs de la protection de l'enfance[...]

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi

Arraye-et-Han, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Missions : Sous la responsabilité de la Direction de la MECS VDL en lien avec la Coordinatrice, vous aurez en charge les missions suivantes : - Assurer un accompagnement pluridimensionnel adapté et évolutif auprès d'enfants âgés de 3 à 6 ans, en concertation avec les membres de l'équipe, dans le cadre de décisions sociales ou judiciaires, participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé d'accompagnement (PPA), - Evaluer et ajuster la conduite du PPA, rendre compte des actions - Assurer en équipe la cohérence des actions éducatives, sociales, d'insertion, de santé, et participer à la qualité et à la bonne prise en charge du public, notamment à l'évaluation des services rendus, et en étant force de propositions - Accompagner les enfants âgés de 3 à 6 ans dans les actes de la vie quotidienne, contribuer à leur bien-être, confort et à leur sécurité - Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire / Participation aux réunions / Horaires d'internat Profil : - Formation dans le secteur social exigé (type DEES, DEEJE ou DEME) - Expérience professionnelle impérative auprès de jeunes enfants - Connaissance des dispositifs de la protection de l'enfance souhaitée -[...]

Second / Seconde de cuisine

Emploi

Entre-Deux, 97, La Réunion, -1

Profil : Notre futur(e) second(e) de cuisine est idéalement doté d'une expérience de plusieurs années au sein d'une brigade et connait parfaitement tous les métiers de la cuisine. Mission : La satisfaction client est au cœur de vos préoccupations dans le cadre de votre mission. Le second de cuisine organise et maintient la régularité d'une production saine et qualitative. En concertation avec le Chef de cuisine, il participe à l'élaboration des menus, aux choix des fournisseurs, à la réception et aux contrôles des approvisionnements dans le respect des normes HACCP en vigueur. Amené à remplacer le Chef de cuisine lors de ses absences, il prend alors en charge le management de l'ensemble de la brigade. Au même titre que le Chef de cuisine, il est garant de l'image, du développement, de la supervision générale des équipes et du respect des objectifs financiers de l'établissement tout en s'inscrivant dans les valeurs du groupe. Prérequis et aptitudes : -- Talent culinaire, volonté de bien faire, goût pour la cuisine métissée - fusion - Forte capacité d'adaptation, d'organisation et de réactivité - Capacité à former et à construire une équipe performante au sein d'une[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Vitré, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Votre future responsable enfance famille vous accueillera au sein d'une équipe de 6 personnes, pour assurer la prise en charge des enfants confiés par mesures judiciaires ou administratives. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique et soutenante, votre quotidien sera rythmé par les missions suivantes : - Contribuer à l'élaboration du Projet pour l'Enfant, avec l'enfant, sa famille et les référents du lieu d'accueil : phase préparatoire à l'accueil et recherche du lieu d'accueil, accompagnement pour le bon déroulement de la prise en charge physique, éducative, psycho affective, scolaire, médicale - Accompagner l'enfant dans l'évolution du lien à sa famille : mise en place des droits de visites et d'hébergement, encadrer les visites nécessitant la présence d'un tiers, ou le jeune majeur dans son insertion sociale et professionnelle - Soutenir la prise en charge éducative de l'assistant familial et suivre le déroulement de l'accueil mis en œuvre par les établissements accueillants des enfants - Assurer la coordination avec les autorités judiciaires ou administratives : rédaction de rapports et notes, du projet pour l'enfant et sa famille, et participer aux audiences[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Udaf de la Loire est chargée de promouvoir, défendre et représenter les intérêts de l'ensemble des familles vivant dans le département. Association du secteur médico-social, l'Udaf compte 140 salariés et gère notamment des services de protection et d'accompagnement de publics fragilisé. Nous recherchons : Un(e) Référent(e) social(e) à Saint Etienne en CDD à 100% à pourvoir de suite (remplacement 3 mois) Le/la référent(e) social(e) est un(e) professionnel(le) chargé(e) d'assurer un accompagnement social et budgétaire auprès des personnes en difficultés pour faire face aux démarches concernant l'insertion, le logement, le budget, la gestion des prestations sociales, . en exerçant des mesures type RSA, ASLL, MASP et/ou, en fonction de l'activité et du secteur géographique. Le/la référent(e) social(e) peut être aussi chargé(e) d'assurer des missions de mandataires judiciaires à la protection des majeurs type sauvegarde de justice, curatelles, tutelles ou dans le champ de la protection de l'enfance type AGBF. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer, par la gestion de leurs ressources, la protection des bénéficiaires et / ou une action éducative en fonction du type de mesure -[...]

Animateur / Animatrice qualité industrie

Emploi

Saint-Amé, 88, Vosges, Grand Est

Notre entreprise La société PETITJEAN est une entreprise familiale créée en 1925. Actuellement dirigée par Damien PETITJEAN, il a pour objectif de faire croître l'entreprise et d'en améliorer son fonctionnement interne. Nous avons 4 magasins situés dans les Vosges, à Saint Amé où se trouve le siège social, à Charmes et à Lamarche ainsi qu'en Meurthe et Moselle à Seranville. Nous avons plusieurs activités autour du bricolage, de la motoculture, du matériel agricole et de la fourniture industrielle. Nous apportons un service de conseil et ventes de matériels neufs et d'occasion mais également la vente de pièces détachées et la prestation de réparation en atelier. Nous sommes actuellement en pleine structuration des postes et nous souhaitons améliorer nos process déjà en place, en créer de nouveau mais également mettre en place des indicateurs de performance. Vos missions - Rédaction des process et mise à jour de ceux déjà en place - Définition et mise en place d'indicateurs de performance - Amélioration des process en fonction des remarques faite par les équipes et en concertation avec la direction Vos responsabilités Sous la responsabilité directe de Charlène ABEL, Responsable[...]

Responsable d'exploitation

Emploi

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

Le Responsable d'exploitation (H/F) pilote la cuisine centrale de l'ADAPEI de l'Ariège. Il/elle produit en liaison froide 1300 repas par jour pour la restauration des établissements de l'association, pour les établissements scolaires, et autres clients extérieurs. Il/elle participe à la planification, au suivi de la production et au contrôle du respect de la réglementation en matière d'hygiène, de nutrition et de sécurité alimentaire. Il/elle anime une double équipe : personnel d'encadrement et salariés bénéficiant de la reconnaissance Travailleur Handicapé. Principales missions : - Pilotage de l'action de l'unité de production: - Organiser, optimiser et coordonner l'activité de la cuisine centrale (production, logistique, achat, .) - Gérer, répartir et planifier les moyens matériels et budgétaires de l'unité - Elaborer les menus dans le respect du plan alimentaire et des contraintes techniques, humaines et budgétaires en lien avec la direction - Accompagner la mise en œuvre des projets de l'unité de production, en concertation avec l'équipe et la direction en tenant compte des besoins des travailleurs handicapés - Respecter les délais impartis de production - Contrôler[...]

Chef du service d'information et de communication

Emploi

Tsingoni, 97, Mayotte, -1

MLEZI MAORE, prendre soin de Mayotte en Shimaore, est une association mahoraise qui agit depuis plus de 20 ans aux côtés des plus fragiles. Acteur associatif majeur du département, Mlezi Maore intervient dans les champs du social, du médico-social et de l'économie sociale et solidaire. Forte de ses 667 professionnels, l'association compte désormais une quarantaine de dispositifs au sein de pôles qui répondent à des problématiques territoriales fortes : L'association Mlézi Maoré recrute pour son service CMPP (Centre médico psychologique) propose un accompagnement des enfants et jeunes adultes. La résidence Accueil et Le GEM (Groupe d'Entraide Mutuelle) organise et anime des activités et des rencontres pour des personnes rencontrant des troubles psychiques un.e Chef.fe de service (H/F) en CDI à temps plein. Mission du poste à pourvoir : Sous la supervision de la Direction du pôle handicap vous aurez pour principales missions : Pilotage des projets personnalisés Est garant de l'ensemble du process en lien avec le logiciel Ogirys (DUI): respect des délais, conformités des attendus, individualisation des prestations, suivi et évaluations de celles-ci Pilotage de l'action[...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi

Brest, 29, Finistère, Bretagne

Opérateur social des armées, Igesa porte une attention accrue à la qualité de l'accueil et aux conditions de travail au sein de ses établissements petite enfance. Taux d'encadrement supérieur à la réglementation, locaux de qualité, projets d'établissement en constante amélioration, réunions d'équipe, Analyse des Pratiques Professionnelles et journées pédagogiques, nous permettent de répondre à nos ambitions. Vous êtes Educateur/Educatrice de Jeunes Enfants, rejoignez-nous ! La crèche Igesa Portzmoguer vous attend pour rejoindre sa dynamique équipe pluridisciplinaire. Poste à pourvoir en CDD (2 mois minimum) dès que possible. Sous l'autorité de la directrice de la structure et en collaboration avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire, vous aurez pour missions : - L'accueil de l'enfant et de sa famille dans une attitude bienveillante. - Le soutien de la fonction parentale. - L'aménagement de l'espace en veillant à assurer un environnement sécurisé, stimulant et adapté aux besoins des enfants. - L'organisation et l'animation des temps d'éveil adaptés aux besoins et aux compétences des enfants, dans un cadre de sécurité physique et affective et en cohérence avec le projet[...]

Assistant / Assistante du service personnel

Emploi

Remire-Montjoly, 97, Guyane, -1

[32339] CH de Cayenne ACCOMPAGNEMENT DE LA PERSONNEDANS LE RESPECT ET EN APPUI DE SON PROJET THERAPEUTIQUEEn concertation avec les équipes médicales et paramédicales du Pôle Réaliser l'accompagnement social des patients VIH au sein des équipes pluridisciplinaires Tenir des permanences sociales et réaliser des entretiens sociaux (usagers, familles, tuteurs) Participer aux différentes réunions en interdisciplinarité Mettre en œuvre des accompagnements sociaux en tenant compte du projet de soins, enlien avec les équipes intra et extra hospitalières, les partenaires et améliorer ainsi la qualitéde la prise en charge globale du patient Réaliser l'accès aux droits et aux soins afin de permettre l'insertion, la réadaptation socialeet Professionnelle Participer à la préparation à la sortie du patient hospitalisé, dans les meilleures conditionspossibles tenant compte de sa situation personnelle et de l'environnement social etmédico-social Rédiger les comptes rendus relatifs aux observations, aux interventions professionnelles etretours aux équipes de soins suivant la déontologie professionnelle Réaliser au besoin des visites dans les lieux de vie des patients Réaliser toute[...]

Chargé / Chargée d'études environnement

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Vos Activités & Responsabilités Dans le cadre de son développement TSE recrute un Chargé d'Affaires environnementales pour notre agence. * Piloter la conduite des expertises spécifiques (pouvant être : environnementales, paysagères, hydrogéologiques, agricoles, pyrotechniques . selon les contraintes à étudier sur les sites) puis de l'étude d'impact (évaluation environnementale) ainsi que de l'ensemble des autres pièces réglementaires nécessaires aux demandes d'autorisations administratives (PC, AE, défrichement, Natura 2000, loi sur l'eau, .) * Préparer et piloter des réunions de concertation avec les différentes organisations et administrations locales, ainsi que la présentation des études aux services de l'Etat et au public concerné * Elaborer des dossiers d'enquête publique dans le cadre de l'instruction des demandes d'autorisations administratives (permis de construire notamment) * Suivre les partenaires sous-traitants (BE naturalistes / généralistes/ hydrogéologues.) * Contribuer à la qualification des terrains en phase amont du développement en fonction des différents enjeux écologiques et réglementaires. * Conduire des phases de projet en autonomie (lancement[...]

Chargé / Chargée d'études environnement

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Vos activités et responsabilités * Vous coopérez sur l'ensemble de ces thèmes avec les autres Responsables du Pôle développement de projets et sous la responsabilité du Directeur d'agence. * Coordination, animation, montée en compétences et en autonomie de votre équipe de Chargés d'Affaires environnement * Suivi des projets de la phase études à l'obtention des autorisations purgées dans des délais optimisés. * Optimisation des solutions environnementales sur les projets identifiés et développés par la société. * Soutien aux réunions de concertation avec les différentes organisations et administrations locales. * Contribution à la qualification des terrains en phase amont du développement en fonction des différents enjeux environnementaux. * Proposition d'amélioration et mise en application des process internes au développement des études en lien avec les autres Responsables Etudes environnementales ainsi qu'avec les autres pôles de TSE. Vos compétences techniques Vous maitrisez les outils SIG type QGIS ou Arcgis. Vous possédez une bonne connaissance en études/impacts environnementales. Vos qualités personnelles Vous aimez le travail en équipe et avez un réel[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Nos équipes pluridisciplinaires sont composées de Délégués MJPM de travailleurs sociaux, de secrétaires sociales et Comptables, d'un service juridique. Nous intervenons sur l'ensemble du département d'Ille-et-Vilaine. Sous l'autorité du Responsable de secteur, vous gérez des mesures de protection juridique des majeurs, confiées par le juge des Tutelles. Vous assistez ou représentez la personne protégée dans tous les actes de la vie civile, tant dans la gestion de ses biens que dans la protection de sa personne, en respectant sa volonté, ses droits et libertés. 1.2 Missions Au sein du service MJPM de l'antenne, vous assurez les missions suivantes : Vous effectuez des opérations administratives et techniques pour l'intérêt des personnes protégées. Vous veillez au respect des droits fondamentaux de la personne, à la garantie de ses libertés individuelles et à la promotion de ses capacités. Vous inscrivez votre intervention dans le cadre des procédures et des contrôles internes ; Vous travaillez en équipe et travaillez en concertation avec les services support (secrétariat- comptable-juridique) Vous maintenez ou développez le partenariat Vous participez à la démarche[...]

Assistant / Assistante marketing

Emploi

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Description du poste Vos missions : - participation aux réunions de préparation des lancements commerciaux - participation à la conception des supports, en concertation avec les chargés de marketing et les agences : fiche programme, brochure, campagne d'e-mailing, outils d'aide à la vente et actions marketing Qualifications De formation BAC +3 à 4 (école de commerce, formation marketing ou universitaire), vous recherchez une alternance d'un an pour votre M1 ou M2 et le secteur de l''immobilier vous attire. Vous appréciez le travail en équipe, vous savez être réactif et avez un bon sens du service. Informations complémentaires Au sein du Groupe Nexity, nous souhaitons offrir une expérience différenciante à l'ensemble de nos collaborateurs. Pour cela, nous vous garantissons : - Un impact positif sur le monde qui vous entoure - Une évolution dans une entreprise inclusive et loin des clichés - Un accès à des opportunités de carrière - Des formations de pointe pour apprendre à relever tous les défis - Des outils digitaux optimisant les conditions de travail, la performance et la qualité de service - Une qualité de vie au travail avec divers avantages (Télétravail, Tickets[...]

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Provence Alpes Agglomération gère 12 zones d'activités dont une zone d'aménagement concerté (ZAC) sur la commune de Peyruis d'une superficie de 87 ha. Cette ZAC est la vitrine économique de l'agglomération et nécessite de nouvelles tranches d'aménagement pour accueillir de nouvelles entreprises industrielles. Provence Alpes Agglomération souhaite réaliser une opération d'aménagement ambitieuse afin de conforter le positionnement régional de la zone d'activités dans le Val de Durance. Déjà labélisée « Sud Foncier Eco », Provence Alpes Agglomération vise avec la Cassine une reconnaissance nationale avec l'obtention du label « site industriel clé en mains ». Le développement de la zone de la cassine sera un des axes prioritaires de la nouvelle candidature au dispositif « Territoires d'industrie ». L'ambition portée par les élus de la collectivité est d'aménager un parc d'activité conjuguant enjeux environnementaux, développement industriel et qualité de vie au travail pour les salariés. Le/la chargé(e) d'opération aura pour missions : - La conception de projets d'aménagement - Le pilotage d'études pré-opérationnelles - Le montage et la réalisation des opérations d'aménagement[...]

Responsable de centre de profit

Emploi

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

Votre mission : Rattaché.e à votre directrice de zone, vous êtes responsable de vos centres de profit. Ainsi, vous assurez la gestion de vos agences sur le plan commercial, administratif et managérial. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Prospecter et ouvrir de nouveaux comptes, - Développer les affaires courantes chez les comptes existants, - Identifier de nouveaux besoins, - Elaborer des propositions commerciales, - Participer à la sélection et au recrutement des candidats en intérim, CDD et CDI, - Contrôler la facturation, les avoirs et suivre les budgets, - Manager les collaborateurs de votre équipe. En concertation avec votre directrice de zone, vous élaborez la stratégie de votre activité dans le but de pérenniser une dynamique de croissance et identifier des opportunités de développement. Vous créez une relation de qualité et de confiance avec chacun de vos clients par la proposition de solutions personnalisées et différenciantes. Aussi vous vous positionnez comme représentant de Menway Emploi en étant acteur sur votre bassin économique. Rémunération : Salaire fixe sur 13 mois selon profil et variable non plafonné mensuel lié à l'activité,[...]

Cadre de santé d'unité de soins

Emploi

Salles-la-Source, 12, Aveyron, Occitanie

Les activités principales du cadre d'unité concernent : - Le contrôle et le suivi de la qualité et de la sécurité des soins et des activités paramédicales dans son domaine, - La coordination et le suivi de la prise en charge des prestations proposées aux patients, - L'élaboration et la rédaction de rapports d'activité, - L'encadrement d'équipe(s), la gestion et le développement des personnels, - La gestion des moyens et des ressources : techniques, financières, humaines, informationnelles, - Le montage, la mise en œuvre, le suivi et la gestion de projets spécifiques au domaine d'activité, - L'organisation et le suivi de l'accueil (agents, stagiaires, nouveaux recrutés.), - La planification des activités et des moyens, le contrôle et le compte rendu, - La promotion des réalisations / des projets spécifiques à son domaine d'activité, - La veille spécifique à son domaine d'activité. Activités auprès de l'équipe soignante : - Il supervise et valide l'organisation de la prise en charge des patients auprès des équipes (IDE, AS, kinésithérapeute, secrétaire médicale), - Il coordonne la formation des étudiants, des élèves et des stagiaires du service. Il est le maître de stage[...]

Chef de service socioéducatif

Emploi

Aix-en-Provence, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'Association ADIJH recherche pour sa Maison d'Accueil Spécialisé accueillant des personnes adultes polyhandicapées, un/une chef(fe) de service en CDI. Le ou la chef(ffe) de service exécute par délégation du Directeur d'établissement, les tâches précisées ci-dessous dont la liste n'est pas exhaustive. - S'assurer de l'élaboration et la mise en œuvre des projets personnalisées d'accompagnement des résidents - Concevoir, proposer au Directeur puis mettre en œuvre le projet de service ou des unités, en concertation avec l'équipe, en tenant compte du projet d'établissement et de l'évaluation des besoins des usagers - Mettre en œuvre et valoriser une démarche qualité garantissant la mise en œuvre et le suivi des projets individuels des usagers - Évaluer les actions menées - Encadrer et animer une équipe médico-socio-éducative - S'assurer de l'organisation et la tenue des dossiers éducatifs et des cahiers de liaison des résidents - Organiser le travail d'équipe, programmer les activités, coordonner les interventions thérapeutiques, éducatives et pédagogiques, - Organiser les remplacements (CDD/intérims) - Établir des plannings - Apporter un appui technique aux professionnels[...]

Chef de service socioéducatif

Emploi

Peyrehorade, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Il a pour mission principale l'encadrement des équipes et la coordination des actions socio-éducatives directement engagées auprès des personnes accompagnées et de leurs proches auprès de qui il intervient très régulièrement. Missions : Pilotage de l'action des services : - Concevoir et mettre en œuvre les projets de service, en concertation avec les équipes et la Direction, en tenant compte du projet de la structure et de l'évaluation des besoins des personnes accueillies. - Mettre en œuvre et promouvoir une démarche qualité garantissant la mise en œuvre et le respect des projets d'accompagnement personnalisés. - Être le garant du respect des droits et des libertés des personnes accueillies. - Evaluer et mesurer les actions menées par les services. Encadrement d'équipe et gestion des ressources humaines : - Encadrer et animer une équipe éducative pluridisciplinaire. - Organiser le travail des équipes, programmer les activités du service, coordonner les interventions thérapeutiques, éducatives et pédagogiques. - Apporter un soutien technique aux professionnels. - Développer les compétences individuelles et collectives des équipes et identifier les besoins en matière de[...]

Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Emploi

Duttlenheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE « FAS Résidence de la Bruche / FAM Résidences de la Forêt » à Duttlenheim Au sein du FAS/FAM, internat et externat, recevant des personnes adultes avec déficience mentale associée à une restriction importante de l'autonomie ou avec autisme, sous l'autorité de la Directrice Déléguée de Pôle et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du projet d'établissement, le/la chef de service aura pour missions de : - Assurer la mise en œuvre et coordonner les diverses activités des services dans le respect des valeurs de l'association, du projet associatif et du projet d'établissement - Mettre en œuvre les décisions de l'association selon les consignes de la Directrice - Veiller à la qualité de la prise en charge et au respect de la personne handicapée, de sa famille ou de ses représentants légaux et de leurs projets personnels. Soutenir et participer à la démarche d'amélioration continue de la qualité - Coordonner les actions des équipes éducatives, pluridisciplinaires et des intervenants extérieurs et garantir la coordination avec les partenaires extérieurs - Organiser le travail des équipes, coordonner leurs actions, gérer le temps[...]

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

Mieussy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association « Les Petits Montagnards » située à Mieussy (Haute Savoie) recherche un(e) animateur(trice) socioculturel(le) pour un public 3/11 ans. A pourvoir le 26 aout 2024 en CDI Mission principale : Accueillir et animer, en toute sécurité, les enfants dans le cadre de l'accueil de loisirs, l'accueil périscolaire et séjours accessoires Fonctions : - Garant(e) de la sécurité morale, physique et affective des enfants. - Responsable du groupe d'enfants, il est le meneur de projets d'animation ou de démarches pédagogiques répondant aux objectifs du projet pédagogique. - Membre de l'équipe d'animation, il/elle s'intègre, participe et enrichit la vie de l'équipe d'animation à laquelle il/elle appartient. - Accompagnateur de projet, il/elle permet l'expression, la réalisation et l'évaluation des projets d'enfants. Tâches : - Animer des ateliers manuels, sportifs et culturels et encadrer des groupes d'enfants et jeunes en respectant la législation, tant à l'intérieur qu'à l'extérieur de la structure - Met en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public. - S'implique et participe à l'élaboration, la mise en vie et l'évaluation du projet[...]

Assistant / Assistante chef de projet

Emploi

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

Cette année, faites partie des 6500 alternants à rejoindre le groupe EDF ! * Un Groupe international, champion de la croissance bas carbone qui lutte au quotidien contre le réchauffement climatique ! * Une entreprise engagée depuis plus de 30 ans aux côtés du sport français. Partenaire de Paris 2024, notre ambition est d'organiser les Jeux Olympiques et Paralympiques les plus responsables de l'Histoire. 90% des étudiants recommandent EDF à l'issue de leur alternance ou de leur stage (source : enquête Happy Trainees 2023). Acteur majeur de la transition énergétique, EDF en Martinique EDF Martinique est présent sur l'ensemble des métiers d'énergéticien intégré : la production et l'achat d'électricité, la gestion du système électrique, le transport, la distribution et la vente d'électricité, le développement des offres d'efficacité énergétique et l'insertion des Énergies Renouvelables. Les 600 salariés d'EDF SEI Martinique travaillent au quotidien pour assurer un service public de qualité à leurs 200 000 clients. Vos missions Au sein du service RH et de deux équipes composées de 8 personnes, et sous la responsabilité du chef adjoint ressources humaines, vous participerez[...]

Acheteur / Acheteuse

Emploi

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

Cette année, faites partie des 6500 alternants à rejoindre le groupe EDF ! * Un Groupe international, champion de la croissance bas carbone qui lutte au quotidien contre le réchauffement climatique ! * Une entreprise engagée depuis plus de 30 ans aux côtés du sport français. Partenaire de Paris 2024, notre ambition est d'organiser les Jeux Olympiques et Paralympiques les plus responsables de l'Histoire. 90% des étudiants recommandent EDF à l'issue de leur alternance ou de leur stage(source : enquête Happy Trainees 2023). Acteur majeur de la transition énergétique, EDF en Martinique EDF Martinique est présent sur l'ensemble des métiers d'énergéticien intégré : la production et l'achat d'électricité, la gestion du système électrique, le transport, la distribution et la vente d'électricité, le développement des offres d'efficacité énergétique et l'insertion des Énergies Renouvelables. Les 600 salariés d'EDF SEI Martinique travaillent au quotidien pour assurer un service public de qualité à leurs 200 000 clients. Vos missions Au sein du service logistiques et finances, au sein d'une équipe composée de 6 personnes, et sous la responsabilité du chef de service, vous participerez[...]

Consultant / Consultante en management

Emploi

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

Cette année, faites partie des 6500 alternants à rejoindre le groupe EDF ! * Un Groupe international, champion de la croissance bas carbone qui lutte au quotidien contre le réchauffement climatique ! * Une entreprise engagée depuis plus de 30 ans aux côtés du sport français. Partenaire de Paris 2024, notre ambition est d'organiser les Jeux Olympiques et Paralympiques les plus responsables de l'Histoire. 90% des étudiants recommandent EDF à l'issue de leur alternance ou de leur stage(source : enquête Happy Trainees 2023). Acteur majeur de la transition énergétique, EDF en Martinique EDF Martinique est présent sur l'ensemble des métiers d'énergéticien intégré : la production et l'achat d'électricité, la gestion du système électrique, le transport, la distribution et la vente d'électricité, le développement des offres d'efficacité énergétique et l'insertion des Énergies Renouvelables. Les 600 salariés d'EDF SEI Martinique travaillent au quotidien pour assurer un service public de qualité à leurs 200 000 clients. Vos missions Au sein du service exploitation (Centrale de Production de la Pointe des Carrières), composé de 32 personnes, et sous la responsabilité du chef[...]

Technicien(ne) de production en fabrication mécanique

Emploi

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

Cette année, faites partie des 6500 alternants à rejoindre le groupe EDF ! * Un Groupe international, champion de la croissance bas carbone qui lutte au quotidien contre le réchauffement climatique ! * Une entreprise engagée depuis plus de 30 ans aux côtés du sport français. Partenaire de Paris 2024, notre ambition est d'organiser les Jeux Olympiques et Paralympiques les plus responsables de l'Histoire. 90% des étudiants recommandent EDF à l'issue de leur alternance ou de leur stage (source : enquête Happy Trainees 2023). Acteur majeur de la transition énergétique, EDF en Martinique EDF Martinique est présent sur l'ensemble des métiers d'énergéticien intégré : la production et l'achat d'électricité, la gestion du système électrique, le transport, la distribution et la vente d'électricité, le développement des offres d'efficacité énergétique et l'insertion des Énergies Renouvelables. Les 600 salariés d'EDF SEI Martinique travaillent au quotidien pour assurer un service public de qualité à leurs 200 000 clients. Vos missions Au sein du service des turbines à combustion (centrale de production de Pointe des carrières), au sein d'une équipe composée de 5 personnes,[...]

Coordinateur / Coordinatrice ressources humaines

Emploi

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

Cette année, faites partie des 6500 alternants à rejoindre le groupe EDF ! * Un Groupe international, champion de la croissance bas carbone qui lutte au quotidien contre le réchauffement climatique ! * Une entreprise engagée depuis plus de 30 ans aux côtés du sport français. Partenaire de Paris 2024, notre ambition est d'organiser les Jeux Olympiques et Paralympiques les plus responsables de l'Histoire. 90% des étudiants recommandent EDF à l'issue de leur alternance ou de leur stage(source : enquête Happy Trainees 2023). Acteur majeur de la transition énergétique, EDF en Martinique EDF Martinique est présent sur l'ensemble des métiers d'énergéticien intégré : la production et l'achat d'électricité, la gestion du système électrique, le transport, la distribution et la vente d'électricité, le développement des offres d'efficacité énergétique et l'insertion des Énergies Renouvelables. Les 600 salariés d'EDF SEI Martinique travaillent au quotidien pour assurer un service public de qualité à leurs 200 000 clients. Vos missions Au sein de la cellule pilotage centralisée des activités composée de 10 personnes, et sous la responsabilité de la responsable de la cellule, vous[...]

Technicien/Technicienne Hygiène Sécurité Environ industriel

Emploi

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

Cette année, faites partie des 6500 alternants à rejoindre le groupe EDF ! * Un Groupe international, champion de la croissance bas carbone qui lutte au quotidien contre le réchauffement climatique ! * Une entreprise engagée depuis plus de 30 ans aux côtés du sport français. Partenaire de Paris 2024, notre ambition est d'organiser les Jeux Olympiques et Paralympiques les plus responsables de l'Histoire. 90% des étudiants recommandent EDF à l'issue de leur alternance ou de leur stage (source : enquête Happy Trainees 2023). Acteur majeur de la transition énergétique, EDF en Martinique EDF Martinique est présent sur l'ensemble des métiers d'énergéticien intégré : la production et l'achat d'électricité, la gestion du système électrique, le transport, la distribution et la vente d'électricité, le développement des offres d'efficacité énergétique et l'insertion des Énergies Renouvelables. Les 600 salariés d'EDF SEI Martinique travaillent au quotidien pour assurer un service public de qualité à leurs 200 000 clients. Vos missions Au sein du Service Production EM QS4 (Centrale de la Pointe des Carrières), et sous la responsabilité de Responsable QS4, vous participerez tout[...]

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Maître / Maîtresse de maison familiale

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Ergothérapeute

Chargé / Chargée de mission développement local

Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment

Chef de service socioéducatif

Chef de bassin

Préparateur / Préparatrice en pharmacie hospitalière

Agent / Agente de transit export

Cadre éducatif / éducative de l'enseignement privé

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Assistant / Assistante de service social

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chef de service socioéducatif

Ingénieur / Ingénieure environnementaliste

Formateur / Formatrice

Formateur / Formatrice

Assistant administratif / Assistante administrative

Directeur / Directrice marketing et communication

Chargé / Chargée de projet de développement social urbain

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Second / Seconde de cuisine

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Assistant / Assistante de service social

Animateur / Animatrice qualité industrie

Responsable d'exploitation

Chef du service d'information et de communication

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Assistant / Assistante du service personnel

Chargé / Chargée d'études environnement

Chargé / Chargée d'études environnement

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Assistant / Assistante marketing

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Responsable de centre de profit

Cadre de santé d'unité de soins

Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Animateur / Animatrice d'enfants

Assistant / Assistante chef de projet

Acheteur / Acheteuse

Consultant / Consultante en management

Technicien(ne) de production en fabrication mécanique

Coordinateur / Coordinatrice ressources humaines

Technicien/Technicienne Hygiène Sécurité Environ industriel

Ressources supplémentaires